Build your team: esprit d'équipe, stratégie et dépassement de soi

Build Your Team de  Step-Up est une activité de référence pour le team-building. Simple, diversifiée et  redoutable, cette animation est la plus appréciée et confirme sa première place dans le best of Step-Up.

Ce projet de team-building est idéal en fin de journée ou après un séminaire, pour se changer les idées. A partir de défis simples, variés et courts, les participants devront faire preuve de stratégie, esprit d’équipe, dépassement de soi pour vivre un moment inoubliable. Build your team est une expérience de rencontre, de passion, de stratégie et d’écoute entre les membres de l’équipe.

Build Your Team


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Build Your Team: une animation référence de team-building

L'activité Build Your Team proposée par Step-Up est sans aucun doute l'animation de référence en termes d'esprit d'équipe et de cohésion de groupe. Cette journée propose des activités diversifiées. 

Le principe de cette journée de team-building est simple: les participants sont répartis en groupes de huit à douze personnes. Un animateur Step-Up devient alors leur coach, leur arbitre et conseiller. Le but du jeu est simple: chaque équipe doit résoudre un maximum de défis et réaliser un score le plus élevé possible. Pour chaque épreuve, les scores sont inscrits sur une feuille. Afin d'améliorer leurs points, les équipes peuvent repasser certains défis. 

Après le temps imparti, un classement des équipes est réalisé.

Quelles sont les activités d'une journée Build Your Team?

Les défis proposés lors de cette activité de team-building sont variés, simples et répondent à des règles précises, très facilement compréhensibles. Ils mettent en évidence tout un ensemble de compétences: adresse, force, stratégie d'équipe, culture générale,... Les défis sont donc aussi bien sportifs que plus intellectuels.

Voici un aperçu des animations:

  • Tir à la sarbacane;
  • Jeux de la bâche;
  • Le lanceur de balle;
  • la Tangram (puzzle chinois);
  • Les tandems,...

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C’est à travers ce chemin particulier, m’étant nourri de diverses approches et expériences, que mon expertise s’est développée. Une approche qui se base sur l’accompagnement des personnes et des groupes… accompagner, écouter et conduire.

 
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